“各级领导干部要以违纪违法典型案例为镜鉴，进一步受警醒、明底线、知敬畏、存戒惧，增强拒腐防变的自觉性和坚定性。”前不久，七星区纪委监委召开全区警示教育大会，深入学习贯彻党的二十大精神，集中观看警示教育片，通报违纪违法典型案例，教育引导党员领导干部永葆忠诚干净担当的政治本色。
用好身边案例“活教材”，深刻剖析案发原因，查找滋生腐败的“致病源”，让党员干部知道“能干什么”“怎样干”，更要知道“什么不能干”。 近年来，七星区纪委监委坚持案件查办与以案促改同谋划、同推进，确立“查办案件、剖析整改、强化教育、完善制度、促进治理”的工作思路，在严肃查处案件线索的同时，督促案发单位深挖案件背后的问题根源，用好警示教育“活教材”，狠抓案件的整改建制，着力深化以案促改促建促治。
为切实提升以案促改工作质效，该区纪委监委一方面探索制定《以案促改工作责任清单》，细化工作制度、实施流程、目标效果等，并通过督促案发单位“照单”整改、不定期“照单”回访，倒逼案发单位党组织切实扛起以案促改政治责任，做到任务件件落实、整改条条落地。另一方面，充分发挥警示教育强震慑、固防线作用，深入挖掘身边“活教材”，动态收集辖区重点行业、关键岗位、专项治理等方面典型案例作为以案促改“标靶”，针对案件暴露出的问题，深入分析研判产生原因，着力发现案发单位在权力运行、制度建设等方面存在的漏洞。并针对案件办理中发现的共性和个性问题，及时向案发单位下发纪律检查建议书、监察建议书，明确整改内容、要求和时限，督促主体责任落实。
去年以来，该区纪委监委在聚焦教育、行政审批、基层“微腐败”等重点方内容，开展群众身边“可视”“有感”腐败和作风问题专项治理，针对查办案件中发现的典型性、普遍性、行业性问题，坚持查建并举，注重源头治理，用好纪检监察建议书，精准“点痛穴指问题”，督促指导21个案发单位深入剖析问题产生根源，推动建立和完善制度机制5条，堵漏洞、补短板，净化行业风气，提升群众满意度。
此外，该区纪委监委常态化开展回访教育。回访前，充分了解受处分人员个人特点、错误性质、处分类型等方面情况，一人一档、一人一策，制定个性化回访方案，针对性地确定回访重点。回访中，在充分征求回访对象意见基础上，采取电话回访、入户回访、谈心谈话等多种形式，做到“因地施访”。回访后，及时向回访对象所在单位反馈，并适时沟通回访对象日常工作表现，了解并协调解决受处分人员的合理诉求，帮助他们重拾信心、重鼓干劲。去年以来，回访教育42人次。
