为加强对“一把手”和领导班子监督，平乐县源头镇党委采取集体约谈与个别约谈相结合的方式，针对共性问题集体约谈，个性问题分别约谈，推进约谈工作常态化。通过镇党委书记、镇纪委书记与村委（社区）党组织书记进行约谈，围绕年初制定的任务目标、查找工作中的薄弱环节，督促问题整改落实。
围绕“两个责任”，结合约谈对象的思想、工作、纪律、作风、生活等五个方面开展谈话，以切实解决群众正当利益诉求为突破口，突出乡村振兴、征地拆迁、民生项目等重点领域工作，督促惠民政策落实；在谈到问题方面，充分运用约谈结果，将指出问题与肯定成绩相结合，客观准确地指出约谈对象存在问题的同时，肯定其在履行职责和廉洁自律方面的正面表现，督促抓好整改落实。
此次约谈，是层层传导压力的一种方式，使约谈对象得到了及时有效的谈话提醒教育，为促进村（社区）党组织书记进一步转变工作作风，增强自觉接受监督意识，树牢“为民、务实、清廉”意识奠定了坚实的基础，为全面推进乡村振兴提供了坚实的纪律保障。截至目前，共计约谈16人次。
