大发瑶族乡以绩效考评为抓手，充分发挥绩效考评“风向标”“指挥棒”作用，结合党史学习教育，扎实开展“我为群众办实事”活动，做好人民群众安全感和对政法机关满意度的“双提升”工作。
三级联动保平安，解决群众“烦心事”。该乡将平安建设、法治建设、依法行政考核纳入乡、村年度绩效考核内容，并由乡纪委牵头组织考核评定。建立运用好村干部、包村工作组、综治部门三级矛盾纠纷联动调解机制，通过健全信息网格，定期和不定期对各类矛盾纠纷排查梳理、综合运用各种手段，明确包案领导、包案人员、责任单位、结案时限，落实责任制，及时有效地化解矛盾纠纷，解决群众“烦心事”，做到“大事不出县、中事不出乡、小事不出村，矛盾不上交”。自2021年以来共解决上访案件20余件，化解矛盾纠纷80余起，切实把矛盾纠纷和信访隐患化解在萌芽状态。
三大行动保稳定，解决群众“操心事”。该乡将工作成效与年底包村工作组绩效考评、村干部年底评优考核联系起来，落实“早巡+夜巡+护校”三大行动，通过对治安重点地区，重点村组织警力开展重点整治，充分发挥治安巡防队的作用，定期或不定期进行巡逻，并组织了12支“红袖标”义务骑巡队开展“早巡+夜巡”，将巡逻行动列入绩效考核细则，保证了巡逻频次，确保了巡逻实效。校园安全一直是家长的“操心事”，该乡认真抓好青少年维权及预防违法犯罪工作，利用“青少年法律学校”，充分发挥法制副校长的作用，贯彻实施《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》，通过加强校园及周边治安管控、加大交通秩序整治力度、开展防范电信网络诈骗宣传活动等措施，常态化的开展“护校”行动。截止目前，共开展校园周边交通秩序整治80多次，发放反诈宣传单5000余份，为青少年成长保驾护航。
案件回访促发展，解决群众“揪心事”。该乡以案件排查和回访作为年终绩效考评重要指标，细化任务数量，拓展线索收集渠道，加强对相关民事、治安、信访等案件的梳理串并，为群众化决“急难愁盼”难题，对于一些疑难案件的调处纳入年度绩效考评，跟踪推进，解决群众“揪心事”。结合“我为群众办实事”活动，大力开展乡村干部“大走访、大排查、大化解、大回访”行动，深挖细查线索，把“坐等线索”变为主动找线索。活动开展以来，共走访群众1000余人次，案件回访30多件，提升了群众安全感、幸福感和获得感，有利的促进了经济社会发展。
